【建证匠心·红色先锋】 陈域：“三色”调亮青春底色

浦里生态园区人才孵化基地项目党支部书记、临江家居产业园项目及浦里生态园区人才孵化基地项目大项目经理

从技术员到大项目经理，从湖南省“芙蓉杯”到全国AAA安全文明标化工地，从湖南区域到川渝市场，陈域自2013年加入公司以来，始终秉承初心、力学笃行，4年时间成长为了项目负责人。

赓续传承——红色是最深的记忆

“我出身于党员家庭，爷爷是上世纪50年代的部队党员，作为汽车兵奔跑在陕西三秦大地上；奶奶是上世纪60年代的农村党员，一辈子都致力于农村妇女工作；父亲和母亲分别于上世纪80年代和90年代入党。

受到他们的熏陶，我从小就立志要成为一名合格的党员。2018年10月，我如愿在公司成为了一名光荣的共产党员。”

2019年7月，陈域接到公司调令，前往川渝区域开拓市场。作为一名党员，他时刻牢记党员身份，一人一车奔赴偏远的重庆开州区临江镇明月村，带领团队全力以赴。

经过两年多的磨练，陈域越发觉得奋斗的青春最值得、最美丽，听党话，感党恩，跟党走最踏实、最幸福；越发觉得新时代的党员，更要继承老一辈的奋斗传统和奉献精神，在新时代为实现中国梦添砖加瓦。

陈域讲述着自己和党结缘的故事，在生活中，他也用这份传承下来的红色基因，影响和感染着身边的每一个人。

攻坚克难——蓝色是最强的力量

陈域在负责临江家居产业园项目期间，坚持“以客户为中心”，在做好现场履约的同时，主动对接业主，跟踪后续项目信息，助力浦里生态园区人才孵化基地项目的承接，做实了“现场即市场”的理念。

浦里生态园区人才孵化基地项目作为完善开州当地教育资源的重要布局项目，工期紧、任务重，进场之初就被定义为“急难险重”项目，以陈域为首的项目管理团队承受着巨大的压力，高边坡、高支模、高落差；基础硬、大跨度、工期紧，这些棘手的问题摆在了项目团队面前。

“办法总比困难多”，为解决开挖基岩强度大的问题，陈域多次组织现场管理人员、技术人员、劳务队伍负责人商讨，最终确定除了增加破碎锤、钩机等设备之外，还采取了静力破碎、连续三班倒不间断作业的方式，在有限的作业时间内人停机不停，同时加强设备巡检、维护保养，最大程度保证了基础开挖进度，为后续施工创造了条件。

为解决现场运动中心支模高、负荷重、施工难度大的问题，陈域和认证专家、技术人员到现场研究复核后，最终决定采取盘扣式支模架进行支模，通过减小立杆横纵间距，有效解决了集中线荷载较大的问题。在陈域的带领下，现场问题被逐一攻克，而他带领的QC团队所形成的《降低土石方高回填区域旋挖干成孔的塌孔率》QC成果也获得四川省优秀QC成果三等奖。

身先士卒——暖色是最亮的品质

“面对困难和突发情况的时候，我们首先要自己冲上去，自己不亲自动手，光靠指挥是干不好事情的”，今年7月，项目参与属地抗洪抢险后，陈域和大家说起了知心话。

回想起当时，项目虽然在第一时间安排了专人进行应急救援抢险，但伴随着雨水越来越大，现场人手显得捉襟见肘。

见此情形，陈域一声令下：“项目部所有人都出来帮忙。”全体成员不到两分钟就去到了现场，指挥挖机、立警示牌、撬下水井盖……而他自己早已跳进半米深的雨水沟里，使出全身力气扛着百斤左右的砂袋修筑拦水墙。

项目员工见此情形也纷纷投入，共用砂近2吨，约300个砂袋，筑起一道坚固的拦水墙，为周边500余户群众保驾护航。

在陈域的带领下，项目团队屡创佳绩，2次获得业主表扬信，多次获得局及公司表彰。2020年，重庆市开州区政协、工商联等众多单位到临江家居产业园项目观摩学习，共计400余人次；浦里生态园区人才孵化基地项目在半年时间内共迎来700余人次参观，逐步擦亮了五局在开州地区的市场品牌。

同时，项目人才涌现，新提拔大商务经理1人，项目班子成员1人，进入后备项目班子4人，为区域深耕积蓄了力量。

如今，以陈域为主的年轻团队在成渝双城经济圈“万达开”一体化先行示范产业园中初步站稳了脚跟，他们也将继续秉承初心，以现场带动市场，做实区域深耕，在渝东北区域发光发热，筑梦前行。（袁俊前）